Réforme de l'assurance-chômage : "Le gouvernement fait du populisme du début jusqu'à la fin", dénonce le président de la CFE-CGC

Réforme de l'assurance-chômage : "Le gouvernement fait du populisme du début jusqu'à la fin", dénonce le président de la CFE-CGC

Le gouvernement fixera de nouvelles règles d'indemnisation pour les demandeurs d’emploi à partir du 1er juillet, après l'échec des négociations des partenaires sociaux."Le gouvernement fait du populisme du début jusqu'à la fin sur ce sujet", a dénoncé mardi 23 avril sur franceinfo François Hommeril, président général de la CFE-CGC alors que le Premier ministre, Gabriel Attal, souhaite réformer l'assurance-chômage et durcir les règles d'affiliation.

Emploi des seniors : les partenaires sociaux échouent dans leur négociation

Emploi des seniors : les partenaires sociaux échouent dans leur négociation

Après 48 heures de négociation finale, émaillée de très longues interruptions de séance, les syndicats ont unanimement souligné le trop fort déséquilibre du projet d'accord patronal. Le gouvernement va reprendre la main, sur l'assurance-chômage aussi.Trois mois et demi après avoir démarré, après une ultime séance lundi, suivi d'une autre mardi émaillée de dix heures d'interruption pour tenter de rapprocher les points de vue, la négociation des partenaires sociaux sur les parcours professionnels et l'emploi des seniors s'est achevée très tard dans la nuit sur un constat de désaccord quasi total.Même si les délégations syndicales réservent leurs avis à leurs instances respectives qui se réuniront dans les jours à venir, leurs retours négatifs exprimés à l'issue du dernier tour de table ne laissent que peu de doute sur la très faible chance d'une signature. Pour le dialogue social interprofessionnel le coup est rude : la voie, désormais, est grande…

Bruno Le Maire, le ministre de l’Économie, a proposé de créer un nouveau contrat de travail pour les seniors

Bruno Le Maire, le ministre de l’Économie, a proposé de créer un nouveau contrat de travail pour les seniors

Dans une interview accordée à « Ouest-France » samedi 30 mars, Bruno Le Maire, le ministre de l’Économie, a proposé de créer un nouveau contrat de travail pour les seniors. Voici ce que pourrait être ce contrat.Bruno Le Maire veut proposer un nouveau contrat de travail aux seniors. Dans une interview accordée ce samedi 30 mars 2024 à Ouest-France, le ministre de l’Économie et des Finances a indiqué vouloir leur proposer un contrat dans lequel seraient décorrélés temps de travail, salaires et cotisations.

Congés payés acquis pendant un arrêt maladie : pourquoi les nouvelles règles soulagent les patrons et frustrent les syndicats

Congés payés acquis pendant un arrêt maladie : pourquoi les nouvelles règles soulagent les patrons et frustrent les syndicats

Pourquoi les nouvelles règles soulagent les patrons et frustrent les syndicats? Après les sueurs froides, le patronat soulagé. Interrogé par le gouvernement sur la transposition d'une directive européenne, le Conseil d’État a rendu un avis portant sur la révision du Code du travail en matière d’acquisition de congés pendant les périodes d’arrêt maladie. Concrètement, selon celui-ci, les salariés en arrêt pour maladie non professionnelle pourront désormais acquérir des congés payés, qui seront limités à quatre semaines sur une année.La rétroactivité des indemnités limitée à 3 ans maximum.

Dossier télétravail

Dossier télétravail

Adeptes du télétravail, les cadres, et notamment les plus jeunes, identifient certains points de vigilance pour optimiser la pratique du travail hybride. Des limites, qui ne remettent toutefois pas en cause la volonté de pérenniser la pratique du télétravail.

Infographie _Une nouvelle formalité pour l’employeur qui propose un CDI à un salarié en fin de CDD

Infographie _Une nouvelle formalité pour l’employeur qui propose un CDI à un salarié en fin de CDD

. Instaurée par la loi Marché du travail du 21 décembre 2022, l’obligation pour l’employeur qui propose un CDI à un salarié en fin de CDD pour occuper le même emploi ou un emploi similaire, de notifier cette proposition par écrit s’applique, depuis le 1er janvier 2024. Quel est l'impact si le salarié refuse ces propositions de CDI ? Retour sur cette nouvelle procédure en infographie.

Grève des salariés Manpower :Reportage TL7

Grève des salariés Manpower :Reportage TL7

Les syndicats de l’entreprise Manpower appelaient à la grève ce mardi. Ils dénoncent des salaires qui ne sont pas à la hauteur de l’expérience et qui n’augmentent pas depuis l’inflation. L’intersyndicale s’est mise d’accord et demande 3% d’augmentation générale et une modification du système de prime en palier. 500€ pour 5 ans et 1000€ pour 10 ans. Nathalie Guichard, experte administrative est déçue de ne plus être entendue par une entreprise dans laquelle elle travaille depuis plusieurs dizaines d’années.

salaires : la colère monte chez manpower

salaires : la colère monte chez manpower

Devant la mesquinerie des augmentations salariales proposées par la direction, les élus CFE-CGC et l’intersyndicale du géant de l’intérim appellent à une grève nationale le mardi 5 mars.