Réindustrialisation, transition écologique, intelligence artificielle, emploi des jeunes, alternance et retraites : à la Foire de Châlons, Christelle Thieffinne, présidente de la CFE-CGC, a porté les positions de la Confédération sur les grands enjeux qui concernent aujourd’hui les salariés de l’encadrement.
À l’occasion de la 80e Foire de Châlons-en-Champagne, la CFE-CGC a consacré une conférence aux transformations économiques et sociales qui touchent les entreprises, les salariés et les territoires.
Réindustrialiser au cœur des territoires
Pour Christelle Thieffinne, la réindustrialisation constitue un enjeu majeur pour l’emploi et pour les territoires. L’industrie ne crée pas uniquement des emplois industriels : elle entraîne également de l’activité dans les services, le logement, les transports ou encore l’énergie.
La présidente de la CFE-CGC estime toutefois que les politiques de réindustrialisation restent aujourd’hui insuffisantes.
Industrie et transition écologique : deux enjeux indissociables
Pour la CFE-CGC, réindustrialisation et transition écologique ne doivent pas être opposées.
Intelligence artificielle : quels emplois pour les jeunes ?
L’intelligence artificielle constitue un autre sujet majeur pour la CFE-CGC. Elle transforme particulièrement les métiers des « cols blancs » : comptabilité, juridique, conseil, audit, graphisme ou encore recrutement.
Christelle Thieffinne alerte notamment sur les postes de débutants et de juniors, qui peuvent être parmi les premiers concernés par l’automatisation de certaines tâches.
Alternance : les jeunes ont besoin de stabilité
La présidente de la CFE-CGC regrette également les changements successifs de politique concernant l’alternance et les aides accordées aux entreprises.
Pour elle, les jeunes ont besoin de constance dans les politiques publiques pour pouvoir construire leur parcours professionnel.
Les entreprises ont également leur part de responsabilité : elles ne peuvent pas attendre d’un jeune salarié qu’il soit immédiatement opérationnel sans investir dans son intégration, sa formation et l’apprentissage des métiers et de la culture de l’entreprise.
Retraites : préserver solidarité et contributivité
Sur les retraites, Christelle Thieffinne réaffirme son attachement au système français de solidarité, tout en défendant la nécessité de préserver le lien entre les cotisations versées au cours de la carrière et le niveau de pension.
La formation au cœur du projet CFE-CGC
La conférence a enfin rappelé l’importance de la formation des militants et adhérents : structuration de l’offre dans les régions, diversification des parcours et augmentation du nombre de formations proposées font partie des axes de travail annoncés.
Source :
CFE-CGC – 8 septembre 2026